Contenzioso



P.a. Licenziamenti secondo efficienza

Eleonora Mattioli | 14/02/2017

In tema di pubblico impiego contrattualizzato, l’organizzazione, la consistenza e la variazione delle dotazioni organiche sono determinate in funzione dell’efficienza dell’amministrazione, della razionalizzazione del costo del lavoro pubblico e della migliore utilizzazione delle risorse umane, in...

LavoroContenziosoDirittoDiritto Amministrativo

Non licenziabile chi esorta a sabotare

Eleonora Mattioli | 10/02/2017

Non è licenziabile il lavoratore che, pur non rivestendo incarichi sindacali, invia e mail ai colleghi, invitandoli a sabotare l’azienda datrice. Così ha stabilito la Corte di Cassazione, sezione lavoro, respingendo il ricorso di una società, avverso la pronuncia di illegittimità del licenziamento...

DirittoLavoroContenzioso



Critica fondata Licenziamento illegittimo

Eleonora Pergolari | 19/01/2017

E’ stata confermata dai giudici di Cassazione la decisione con cui, nel merito, era stata dichiarata l’illegittimità di un licenziamento disciplinare comminato ad una lavoratrice per asserito comportamento denigratorio nei confronti del datore di lavoro. La donna era stata incolpata per aver...

ContenziosoLavoro

Licenziamento lavoratrice madre senza effetti

Eleonora Pergolari | 12/01/2017

E’ nullo e improduttivo di effetti il licenziamento che venga comminato alla lavoratrice dall’inizio del periodo di gestazione sino al compimento di un anno di età del bambino. In detta circostanza, il rapporto deve ritenersi giuridicamente pendente e mai interrotto e la lavoratrice ha diritto alle...

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