Allerta sui libri matricola e paga

L’entrata in vigore dell’ultima Finanziaria ha rivisto le regole da adottare anche con riferimento ai libri matricola e paga. Essi vanno mantenuti obbligatoriamente sul luogo di lavoro e non vanno rimossi, di modo che possano essere presentati immediatamente al personale che compie le verifiche sul personale occupato. Con la legge 296/2006 sono, inoltre, stati aumentati di 160 volte i minimi edittali delle sanzioni previste (articolo unico, comma 1178) fissandoli ora da 4mila a 12mila euro, contro il precedente limite tra 25 e 154mila euro. Lo scopo della norma è quello di intensificare la strategia di lotta contro il sommerso. Si tratta di ridurre lo spazio a disposizione dei datori di lavoro per elusioni e abusi: se, infatti, i registri in questione sono presenti in azienda, i controlli sul personale trovato in attività divengono immediati ed efficaci. Perciò coloro che utilizzano manodopera devono ora potere dimostrare di averla effettivamente assunta.