Dal 25 novembre 2012 si comunica la prosecuzione del contratto a termine

Pubblicato il 30 ottobre 2012 Il datore di lavoro dovrà comunicare la prosecuzione dei contratti a termine al Centro per l'impiego attraverso il sistema di comunicazioni obbligatorie, Unilav, di cui al decreto ministeriale del 30 ottobre 2007. A stabilirlo è il Ministero del lavoro con il decreto del 10 ottobre 2012, pubblicato sulla “Gazzetta Ufficiale” n. 251, del 26 ottobre 2012, che regolamenta quanto introdotto dall'articolo 1, comma 9, lettera f), della legge n. 92/2012.

Il decreto entrerà in vigore il prossimo 25 novembre, e da tale giorno scatterà l'obbligo di comunicare con il sistema di comunicazioni obbligatorie, entro la data di scadenza del contratto stesso, il prolungamento del contratto a termine.

PRONTUARIO LAVORO
Allegati
Condividi l'articolo
Potrebbe interessarti anche

Cassa Forense, ecco i bandi 2026: requisiti, scadenze e novità

30/04/2026

Validità dei seminari per aggiornamento RSPP: chiarimenti dal Ministero

30/04/2026

Decreto Lavoro 2026: isopensione con anticipo a 7 anni fino al 2029

30/04/2026

CCNL Vetro industria. Tabelle retributive rinnovo 2026-2028

30/04/2026

Precompilata 2026, dichiarazione online con dati CU aggiornati

30/04/2026

Superbonus, chiarimenti sulla detraibilità delle spese del general contractor

30/04/2026

Ai sensi dell'individuazione delle modalità semplificate per l'informativa e l'acquisizione del consenso per l'uso dei dati personali - Regolamento (UE) n.2016/679 (GDPR)
Questo sito non utilizza alcun cookie di profilazione. Sono invece utilizzati cookie di terze parti legati alla presenza dei "social plugin".

Leggi informativa sulla privacy