L’INPS, con messaggio n. 722 del 16 febbraio 2018, ha reso noto che nella Legge di Bilancio 2018 vi è una norma relativa al prepensionamento dei lavoratori dipendenti poligrafici di aziende editoriali e stampatrici di periodici.
I lavoratori destinatari della norma in questione devono presentare apposita domanda telematica di prepensionamento all’INPS entro il 2 marzo 2018, corredata dalla dichiarazione a firma del datore di lavoro, nella quale quest’ultimo deve attestare la data in cui il lavoratore è stato posto in CIGS, il numero e la data di emissione del relativo decreto ministeriale, nonché se l'interessato rientri tra le unità lavorative prepensionabili attribuite all’azienda.
In caso di aziende editrici e/o stampatrici di periodici che non producono esclusivamente periodici, dalla dichiarazione aziendale deve risultare, inoltre, che il dipendente, negli ultimi dodici mesi di lavoro effettivo antecedenti la data di cessazione del rapporto, sia stato adibito per almeno 26 settimane alla produzione di giornali periodici.
Specifica il messaggio che tale dichiarazione del datore di lavoro può essere allegata entro sessanta giorni dal termine ultimo di presentazione della domanda di prepensionamento.
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