Con verbale 12 gennaio 2021 Confapi Aniem e Feneal Uil, Filca Cisl, Fillea Cgil hanno convenuto alcuni chiarimenti in merito all’accordo di rinnovo 10 novembre 2020.
Apprendistato professionalizzante – Parte comune
Con riferimento all’inquadramento e al relativo trattamento economico per il settore laterizi, le Parti precisano che per la categoria E la retribuzione si riferirà alla categoria F. È stato altresì convenuto che la nuova normativa prevista nell’accordo di rinnovo del 10 novembre 2020 si applica alle assunzioni avvenute successivamente alla data di stipula del suddetto accordo.
Lavoro a tempo determinato – Parte comune
In caso di malattia e infortunio non sul lavoro, la conservazione del posto è limitata a tutta la durata del periodo di malattia sino alla programmata scadenza del termine.
Lavoro straordinario
Viene precisato che l’Edr non rientra nella retribuzione mensile come base di computo delle maggiorazioni.
Riduzione orario di lavoro
Definita una nuova disciplina, con decorrenza 1° gennaio 2021.
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