L’utilità dell’Asse.Co.

Pubblicato il 12 febbraio 2015 L’accordo stipulato il 15 gennaio 2014 fra il Consiglio Nazionale dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro ed il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, sottolinea che, al fine di realizzare un più efficace utilizzo delle risorse ispettive, l’attività di vigilanza sarà orientata in via assolutamente prioritaria nei confronti delle aziende prive di Asse.Co., eccetto nelle seguenti ipotesi:

- specifica richiesta di intervento;

- indagine demandata dall’Autorità Giudiziaria o da altra Autorità Amministrativa;

- controlli a campione sulla veridicità delle dichiarazioni.

Inoltre, è previsto che il personale ispettivo del Ministero del Lavoro tenga conto dell’Asseverazione anche nell’ambito degli appalti privati, sempre ai fini della verifica delle regolarità delle imprese.

Sempre con specifiche intese, il Ministero del Lavoro e il Consiglio Nazionale dell’Ordine, potranno individuare ulteriori ipotesi di applicazione dell’Asse.Co.
Condividi l'articolo
Potrebbe interessarti anche

Ccnl Laterizi industria. Rinnovo

07/11/2025

Agevolazioni contributive: aggiornata la dichiarazione “de minimis”

07/11/2025

Esenzione IVA per corsi di lingua: Resto al Sud non vale come riconoscimento

07/11/2025

Pignoramento esattoriale: obblighi della banca sul saldo maturato

07/11/2025

CCNL Amministratori di condominio Saci Anaci - Accordo del 31/10/2025

07/11/2025

Amministratori di condominio Saci Anaci. Indennità di vacanza contrattuale e Welfare

07/11/2025

Ai sensi dell'individuazione delle modalità semplificate per l'informativa e l'acquisizione del consenso per l'uso dei dati personali - Regolamento (UE) n.2016/679 (GDPR)
Questo sito non utilizza alcun cookie di profilazione. Sono invece utilizzati cookie di terze parti legati alla presenza dei "social plugin".

Leggi informativa sulla privacy