Permessi con certificato

Pubblicato il 12 giugno 2008 Puntualizza il ministero del Lavoro nella nota interpello 16/2008, con oggetto i congedi per gravi motivi di cui alla legge 53/2000, che l’attestazione della “grave infermità” che legittima la fruizione dei tre giorni di permesso retributivo, va preceduta da una mera certificazione di accertamento diagnostico, il cui rilascio spetta alla competente struttura medico-legale.