Il 25 ottobre 2023 è stato sottoscritto, da Assohandlers e Filt Cgil, Fit Cisl, Uiltrasporti e Ugl trasporto aereo, il testo del nuovo Ccnl del Trasporto aereo - Sezione Handlers. Il contratto produrrà effetti fino al 31 Dicembre 2025 per la parte normativa e fino al 30 Giugno 2026 per gli effetti economici (Vai al testo dell'accordo).
Per il personale di terra del trasporto aereo e delle attività aeroportuali, vengono definiti i seguenti incrementi lordi dei nuovi minimi contrattuali riferiti al 4° livello parametrale:
Consulta le tabelle retributive nella "Banca dati"
A favore di tutti i lavoratori in forza a tempo indeterminato alla firma dell'accordo 25 novembre 2023 e purché il rapporto permanga sino alla data di erogazione, le Parti hanno concordato l'erogazione di un importo lordo una tantum pari ad € 500,00, da corrispondere nel mese di Dicembre 2023.
In alternativa il lavoratore può optare per un importo, a titolo di welfare aziendale, pari ad € 650,00.
Tale indennità sarà incrementata nelle seguenti misure e sarà riconosciuta anche in ipotesi di godimento di ferie:
Sono riconosciute 31,5 ore annue di R.O.L. e/o permessi retribuiti.
Dal 1° Gennaio 2025 verranno attivate forme di sanità integrativa, individuate dall’azienda, con contribuzione, a carico della stessa, non inferiore ad € 120,00 annui.
Dal 1° Gennaio 2025 la contribuzione mensile a carico dell’azienda sarà pari al 2,5% per 12 mensilità.
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