Indennità estera ai collaboratori

L’Inps, con il messaggio n. 29925 del 9 novembre 2006, indica il contenuto della nota del 22 settembre 2006 del ministero del Lavoro, in cui si esplicita che ai fini dell’esportabilità del diritto all’indennità di disoccupazione, riconosciuta in un altro Stato dell’Unione europea, i periodi di lavoro a progetto – co.co.pro. – possono essere attestati come equivalenti a occupazione subordinata. Tali periodi saranno poi valutati secondo la legislazione di un altro Stato membro ai fini dell’apertura del diritto a prestazioni di disoccupazione a carico dell’istituzione competente. La decisione muove dal presupposto che l’autonomia del lavoratore a progetto risulta limitata dal fatto che egli deve operare all’interno del ciclo produttivo e dell’organizzazione aziendale, cosa che lo avvicina al lavoro subordinato. L’Istituto riporta la nota del Lavoro per dettare alle proprie sedi periferiche le istruzioni per il rilascio dell’apposita documentazione (formulario E301). A tal proposito si rileva che i lavoratori a progetto, ed in genere i lavoratori parasubordinati, devono compilare solo il punto 4 del modello; mentre non deve essere compilato il punto 3 del formulario, in quanto tali lavoratori non sono iscritti all’assicurazione contro la disoccupazione.