Lavoro subordinato

Le comunicazioni “vanno in scena”

20/06/2009 Il decreto legge 112/2008 ha reso equiparati i vari rapporti di lavoro. Così da consentire l’unificazione degli adempimenti in capo alle imprese. L’armonizzazione si è resa definitiva eliminando l’Ufficio di collocamento per i lavoratori dello spettacolo. Perciò dal 25 giugno dello scorso anno il personale artistico e tecnico non è tenuto ad iscriversi, come nel passato, alle relative liste speciali. Previsione confermata dal Lavoro nella circolare 25/08. I datori trasmetteranno in via...
Lavoro subordinatoLavoro

In rete i “tabulati” del patronato

17/06/2009 Il ministero del Lavoro – circolare 21/2009 – sostiene che il bilancio dell’attività degli istituti di patronato sarà tenuto con procedure informatiche. Nel periodo transitorio, la verifica delle attività dei patronati da parte degli ispettori del lavoro “si baserà prevalentemente sul riscontro cartaceo”. Dunque, presto saranno pronti i nuovi registri di apertura e chiusura pratiche, insieme ad appositi modelli di rilevazione statistica. In questo modo, il sistema informatico consentirà di...
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I contratti di solidarietà verificati dal libro unico

17/06/2009 La domanda per chiedere il contributo Inps, ad integrazione dello stipendio, dei contratti di solidarietà deve essere inviata alla Direzione provinciale del Lavoro competente rispetto alla sede legale dell’impresa, nel caso in cui si tratti di aziende con unità produttive distribuite in diverse province. Ai fini dello sveltimento dei controlli, nella domanda dovrà essere riportata l’indicazione del professionista o del centro che tiene il libro unico del lavoro (nel caso non lo faccia...
LavoroLavoro subordinatoMisure per l'occupazione

Accertamenti ispettivi per i contratti di solidarietà difensivi

17/06/2009 La Direzione generale per l’Attività Ispettiva, del ministero del Lavoro, della Salute e delle Politiche sociali, ha emesso una nota in data 15 giugno 2009 (protocollo n. 25/segr/8781), con cui sono state offerte indicazioni operative concernenti gli accertamenti ispettivi in ordine ai contratti di solidarietà difensivi (ex articolo 5, comma 5, della legge n. 236/1993). Si tratta di una sorta di vademecum per gli accertamenti ispettivi riguardanti alcune tipologie di contratti di solidarietà:...
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Il recesso disciplinare si comunica senza ritardi

15/06/2009 La contestazione degli addebiti deve avvenire – sentenza di Cassazione n. 13167/2009 – “in immediata connessione temporale con il fatto disciplinarmente rilevante”, pur dovendo il principio dell’immediatezza esser interpretato “con ragionevole elasticità”. Così la Cassazione ha accolto il ricorso di un direttore di banca licenziato per giusta causa, che ha chiesto che il recesso fosse dichiarato illegittimo perché contestato dopo tre mesi (e comunque infondato).
LavoroLavoro subordinato

Stranieri in azienda con il permesso “giusto”

15/06/2009 Il datore in cerca di lavoratori stranieri dovrà orientarsi tra i soggetti regolari presenti in Italia che posseggono un idoneo permesso di soggiorno o, alternativamente (anche rispetto al canale dei flussi, non essendo prevista alcuna possibilità di nuove domande per ingressi in Italia di lavoratori stranieri che risiedono all’estero), le disposizioni speciali dell’articolo 27 del Testo unico immigrazione per gli ingressi di extracomunitari dotati di elevata professionalità e destinati a...
LavoroLavoro subordinato

Il recesso disciplinare si comunica senza ritardi

15/06/2009 La Corte di cassazione, con la sentenza n. 13167 del 2009, ha accolto il ricorso presentato da un direttore di una banca che era stato licenziato per giusta causa. Per l'uomo, il recesso era da considerarsi illegittimo in quanto gli era stato contestato dopo tre mesi ed era infondato. Mentre i giudici di merito avevano rigettato le istanze del bancario, la Cassazione ha ribaltato il verdetto precisando come, in linea generale, la contestazione debba avvenire “in immediata connessione temporale...
Lavoro subordinatoLavoroContenzioso

Ricerca personale blindata

13/06/2009 E’ stato chiesto al Lavoro – interpello 53 di ieri - se è necessario sussistano, in capo ai soggetti che svolgono attività di ricerca di agenti di commercio per conto di un’azienda mandante, i requisiti del dlgs n. 276/2003 per l’esercizio dell’attività di ricerca e selezione di personale. Quest’attività, chiarisce il Ministero, è riservata ai soggetti autorizzati a prescindere dalla natura (autonoma, subordinata o parasubordinata) del rapporto di lavoro che le parti prevedono instaureranno.
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Crisi aziendali, Italia censurata

12/06/2009 Secondo la Corte di giustizia, la normativa italiana, nelle ipotesi di trasferimenti di aziende in crisi, non offre ai lavoratori la tutela accordata dalla direttiva n. 2001/23/Ce. E' quanto precisato dall'organo di giustizia europeo nella causa C-561/2007, promossa dalla Commissione Ue. La direttiva richiamata, in particolare, garantisce ai lavoratori i diritti che derivano dal rapporto di lavoro anche nei confronti del cessionario e per la durata di almeno un anno. La stessa garanzia, prevista...
LavoroLavoro subordinatoDiritto InternazionaleDiritto