Padre-padrone e …figlio-dipendente!

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Padre-padrone e …figlio-dipendente!

Umberto e Vittorio Emanuele, padre e figlio, sono i reggenti del panificio “Nobili sapori”, che ormai da tanti anni trasforma sapientemente le farine e sforna prelibatezze cerealicole.

Umberto è titolare di ditta individuale e ancora non se la sente di abdicare: per questo motivo ha deciso di assumere Vittorio Emanuele come dipendente, così intanto i contributi si accumulano e la successione diventerà più certa e garantita.

Un bel giorno gli ispettori dell’INPS effettuano un accesso nell’antico forno e, dopo aver consegnato a Umberto il verbale di primo accesso, si dirigono senza indugi nello studio del consulente del lavoro che assiste le vicende lavorative degli abili panificatori.

“Sappiamo che su questa materia il Ministero del Lavoro ha una linea diversa dalla nostra (Circolare n. 10478 del 10 giugno 2013), ma l’INPS ha chiarito la sua posizione tanto tempo fa (Circolare n. 179/1989): i familiari non possono essere dipendenti, quindi procederemo al disconoscimento del rapporto di subordinazione”.

Il consulente del lavoro, inforcati gli occhiali, con movimenti armonici ed eleganti degni di un prestigiatore lascia scivolare sul tavolo un paio di fogli, che recano in alto il logo dell’istituto previdenziale per il quale lavorano gli ispettori. Dopo essersi schiarito la voce, legge con toni suadenti: “Nei rapporti di lavoro dipendente tra componenti dello stesso nucleo familiare […] evitare gli annullamenti motivati esclusivamente da rapporti di parentela” (Messaggio INPS n. 7068 del 20 novembre 2015).

Gli ispettori rimangono spiazzati, come se fossero un portiere di calcio che ha scelto con decisione da quale parte tuffarsi e, un istante dopo, vede la palla rotolare inesorabilmente in direzione opposta al di là della linea di porta.

Appresa la notizia, al panificio si brinda. È Vittorio Emanuele a prendere la parola e ad esclamare: “Lunga vita a papà Umberto, sovrano di questo forno!”.

Le considerazioni espresse sono frutto esclusivo dell’opinione degli autori e non impegnano l’amministrazione di appartenenza

Ogni riferimento a persone esistenti e/o a fatti realmente accaduti è puramente casuale

 

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