Lavoro

Circolare di studio del 28/02/2014

28/02/2014 INDICE DELLA CIRCOLARE: Associazioni di promozione sociale: domande di contributo - Montanti contributivi per pensioni 2014 - Salute e sicurezza Pmi: procedure semplificate - Inail. Riduzione premi assicurativi - No al fax per la comunicazione nominativo Rls - Decreto minlavoro contro la povertà - Nuove regole per la Social card - Sospensione contributi per territori alluvionati della provincia di Modena - Rilascio del Durc in presenza di crediti verso la P.a. - Straordinario corrisposto “fuori busta”. Sanzioni - Rivalutazione per gli assegni per il nucleo familiare - Rito Fornero per licenziamenti collettivi - Indicazioni Inail per la sospensione dei pagamenti dei premi per le zone alluvionate emiliane - Fondazione Studi su integrazione salariale per ricorso a contratti di solidarietà - Nuovo ccnl per le colf - Il coefficiente del tfr di gennaio - Linee guida per l’apprendistato - Assunzioni di ex dipendenti di studi professionali senza agevolazione mobilità - Non soggette a controlli le società sportive dilettantistiche - Ridotte le maxisanzioni per lavoro “nero” dalla L. 9/2014 - Modelli semplificati per la gestione della sicurezza delle Pmi - Nuovi limiti per il lavoro accessorio - ADEMPIMENTI E SCADENZE: dal 17 marzo 2014 al 31 marzo 2014 - GUIDA PRATICA: Autoliquidazione Inail per il 2014.
Lavoro

Pagamento del TFR ai lavoratori licenziati da aziende sottoposte a procedure concorsuali

28/02/2014 Con messaggio n. 2837 del 25.2.2014 (non reso pubblico), l’INPS ha preso atto che persistono criticità operative nel pagamento del TFR ai dipendenti licenziati da aziende sottoposte a procedure concorsuali a causa del rifiuto da parte dei curatori fallimentari di compilare e sottoscrivere la dichiarazione di incapienza per la liquidazione diretta ai lavoratori del TFR del Fondo Tesoreria INPS. L’Istituto ha, quindi, specificato che, se a seguito di procedura concorsuale l’attività aziendale...
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Contratti di solidarietà difensivi di tipo B: l’istanza per il contributo ammessa con riserva

28/02/2014 La Direzione Generale per le Politiche attive e passive del lavoro del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con nota prot. 7059 del 26.2.2014 (non diffusa ufficialmente), ha comunicato che, salvo successiva verifica dei requisiti di ammissibilità, le istanze finalizzate al contributo di solidarietà presentate ai sensi dell’art. 5, commi 5 e 8, Legge n. 236/1993, vanno ammesse con riserva, in relazione alla capienza dei fondi disponibili ed alla necessità di nuovo stanziamento degli...
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Apprendistato con Linee guida sulla formazione

27/02/2014 Parte dell’apprendistato professionalizzante deve essere organizzata dalle Regioni. Ai fini dell'adozione di una disciplina omogenea in tutto il territorio, la Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano adotta, coerentemente con le disposizioni di Legge, le Linee guida per la disciplina del contratto di apprendistato professionalizzante (o di mestiere) di cui al decreto legislativo n. 167 del 2011.
Lavoro

CCNL Turismo (Confcommercio) - Ipotesi di accordo del 18/01/2014

27/02/2014 In data 18 gennaio 2014 Federalberghi, Faita e Confcommercio e Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs Uil hanno stipulato un'ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL per i dipendenti da aziende del settore turismo. Il contratto decorre dal 1° maggio 2013 e sarà valido fino al 31 agosto 2016.
Lavoro

Ipotesi di accordo CCNL Turismo Confcommercio del 18/01/2014

27/02/2014 In data 18 gennaio 2014 Federalberghi, Faita e Confcommercio e Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs Uil hanno stipulato un'ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL per i dipendenti da aziende del settore turismo. Il contratto decorre dal 1° maggio 2013 e sarà valido fino al 31 agosto 2016. Consulta la sintesi e l'accordo.
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Modello Cud 2014: convenzione per adesione con i Caf per l'accesso al sistema telematico

27/02/2014 L'Inail, con l'istruzione operativa n. 773 del 26 febbraio 2014, rende nota l'avvenuta stipula della convenzione per adesione con i Caf per l'accesso al sistema telematico dell'Istituto per la banca dati Cud. In tal modo, l'utente, presentando la propria dichiarazione dei redditi, potrà avere il supporto dei Caf convenzionati. Gli interessati, infortunati e tecnopatici che hanno ricevuto indennità di inabilità temporanea o assoluta, potranno inoltre acquisire il Cud con accesso ai...
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Voucher: salgono i limiti del lavoro accessorio

27/02/2014 L'Inps, con la circolare n. 28 del 26 febbraio 2014, indica i nuovi importi economici per il lavoro accessorio per l’anno 2014, calcolati in base alla variazione percentuale dell’indice Istat, verificatasi tra il periodo gennaio-dicembre 2012 e il periodo gennaio-dicembre 2013, dell’1,10%. I nuovi limiti per gli importi economici nell’ambito del lavoro accessorio, pagabili con i buoni lavoro (Voucher), da prendere a riferimento per l’anno 2014, sono: - 5.050 € netti (pari a 6.740 €...
Lavoro

Apprendistato con Linee guida sulla formazione

27/02/2014 Parte dell’apprendistato professionalizzante deve essere organizzata dalle Regioni. Ai fini dell'adozione di una disciplina omogenea in tutto il territorio, la Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano adotta, coerentemente con le disposizioni di Legge, le Linee guida per la disciplina del contratto di apprendistato professionalizzante (o di mestiere) di cui al decreto legislativo n. 167 del 2011.
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Destinazione Italia, la conversione alleggerisce le sanzioni al nero

26/02/2014 Con la conversione, da parte della legge 9/2014, del decreto Destinazione Italia (Dl n. 145/2013) è confermata la riduzione delle sanzioni sul lavoro nero e sull’orario di lavoro veicolata da un emendamento al decreto stesso come pubblicato a dicembre 2013. Ne consegue che le sanzioni relative all'orario di lavoro, decuplicate dal Dl, sono “solo” raddoppiate con la legge di conversione. Infatti, l’articolo 14 è stato completamente riscritto. Pertanto, aumentano del 30% sia le...
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