- 11-03-2026: Comunicazione lavori usuranti e lavoro notturno: c'è tempo fino al 31 marzo
- 11-03-2026: APE sociale 2026: domanda di certificazione requisiti entro il 31 marzo
- 11-03-2026: Messaggi WhatsApp tra colleghi: illegittima la sanzione disciplinare
- 11-03-2026: Fondo territoriale Trento: aggiornate le domande per formazione e NASpI integrativa
- 11-03-2026: Cessione credito professionista non residente: tassazione e partita Iva
- 11-03-2026: Pensionati con trattamenti minimi: addendum alla convenzione INPS–Friuli Venezia Giulia
- 11-03-2026: Registro titolari effettivi: nuove regole di accesso
- 11-03-2026: Esame avvocato: verso due prove scritte e un orale
- 11-03-2026: 5 per mille 2026: aperte le iscrizioni per le Associazioni sportive dilettantistiche
- 11-03-2026: Assirevi: nuove indicazioni per l’attestazione della rendicontazione di sostenibilità
- 11-03-2026: Collegamento Pos-Rt, obbligo confermato sul franchising
- 11-03-2026: Sisma Marche e Umbria: nuovo contributo per disagio abitativo
Alessandra Carfagno
Ha tenuto numerosi corsi di formazione per avvocati e professionisti in ambito giuslavoristico e GDPR.
Nella Redazione Edotto si occupa di contrattazione collettiva, aggiornando i testi dei CCNL ed elaborandone le relative sintesi.
Rateazione debiti INPS e INAIL: cosa cambia
Rateazione debiti INPS e INAIL: cosa cambia in materia di dilazione del pagamento dei debiti contributivi, dei premi assicurativi e degli accessori di legge. Nell'articolo, modalità e termini di decorrenza con tabella riassuntiva
Whistleblowing: ok del Garante alle Linee guida ANAC
Whistleblowing: approvate dal Garante della privacy le due proposte ANAC per le segnalazioni interne ed esterne. Segnalati anche alcuni punti critici: quali? I particolari nell'articolo, con schema riassuntivo
Il diritto alle ferie tra Costituzione, contratti collettivi e direttive UE
Il diritto alle ferie al centro dell’approfondimento della Fondazione studi consulenti del lavoro: normativa, giurisprudenza, contrattazione collettiva. Tutto quello che c'è da sapere per una corretta gestione di questo importante istituto normativo
Cassazione: il licenziamento è illegittimo se il CCNL prevede una sanzione conservativa
Cassazione: il licenziamento è illegittimo se il CCNL prevede una sanzione conservativa. Ribadito il "diritto vivente" da un'ordinanza degli Ermellini. L'analisi del provvedimento, con tabella di sintesi del caso affrontato
Garante privacy: no all’invio cumulativo di e mail con dati dei dipendenti
Garante privacy: no all’invio cumulativo di e mail con dati dei dipendenti, pur non contenenti dati sensibili. Ammonito, ma non sanzionato, un Ministero per l'invio di mail massive sul completamento di corsi di formazione da parte dei dipendenti