Lavoro somministrato: DVR specifico come condizione di legittimità
Autore: Eleonora Pergolari
Pubblicato il 28 gennaio 2026
La valutazione dei rischi nella somministrazione di lavoro deve essere specifica e preventiva. Un DVR generico non è sufficiente: l’assenza di una valutazione mirata rende illegittimo il ricorso alla somministrazione. Così la Cassazione.
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