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Raffaele Pellino
Raffaele Pellino appassionato del diritto tributario collabora ormai da diversi anni con alcune note case editrici per la pubblicazione di articoli e monografie in materia contabile e fiscale.
Of counsel dello studio legale-tributario Melillo &Partners di Milano, partner dello studio Associato AS di Modena e Tax advisor della società Sixtema Spa (gruppo Tinexta) si occupa prevalentemente di pianificazione fiscale, bilancio, imposte dirette e contenzioso tributario.
Svolge l’attività di relatore in convegni per professionisti e aziende sulle principali tematiche fiscali.
Settore fieristico: contributi a fondo perduto per partecipanti e organizzatori
Per gli organizzatori di fiere internazionali l’agevolazione di sostanzia in un contributo a fondo perduto, nei limiti delle risorse finanziarie e nella misura massima del 50% delle spese ammissibili.
Riordino della tassazione dei redditi dei terreni: primi chiarimenti
A seguito della riforma del settore agricolo, si configurano redditi agrari anche quelli conseguiti per la cessione di beni, anche immateriali, tra cui i crediti di carbonio ottenuti mediante la cattura di CO2, debitamente certificati.
Ricerca e sviluppo: distinzione fra credito “non spettante” e “inesistente”
Il D.Lgs. 87/2024 distingue i crediti “inesistenti” da quelli “non spettanti” nel contesto dei crediti d’imposta per ricerca e sviluppo. L'atto di indirizzo del MEF e la sentenza del TAR del Lazio offrono nuovi chiarimenti per le imprese. Scopri i dettagli.
Ires premiale, le regole per l’agevolazione
L’IRES premiale riduce l’aliquota al 20% per società, enti e trust con attività prevalente commerciale. Tra le condizioni di accesso al beneficio è previsto che l’impresa non abbia fatto ricorso all’istituto della cassa integrazione guadagni (CIG) nel periodo d’imposta 2024 e 2025.
Il costo del lavoro nel modello Irap 2025
Nel modello IRAP 2025 vanno indicate le deduzioni per il personale dipendente: contributi INAIL, apprendisti, disabili, ricerca, bonus 1.850 € fino a 5 dipendenti e costo del personale a tempo indeterminato, con i limiti previsti dalla normativa.
