- 27-01-2026: Inail, obbligo codice Cnel dal 12 gennaio. Cosa cambia
- 27-01-2026: Contributi sanitari integrativi: non imponibili anche senza rapporto di lavoro
- 27-01-2026: Casa familiare: convivenza di coniuge e figli non vale accettazione dell’eredità
- 27-01-2026: Congedo parentale fino a 14 anni solo per dipendenti. Contatore da aggiornare
- 27-01-2026: Rottamazione quinquies e CPB: precisazioni dal Fisco
- 27-01-2026: Imposta di soggiorno: il gestore risponde davanti al giudice tributario
- 27-01-2026: Energy Release 2.0: prorogato il termine per la garanzia incondizionata
- 27-01-2026: Cantieri PNRR, sicurezza sul lavoro: prorogata la formazione aggiuntiva finanziata
- 27-01-2026: Errori contabili rilevanti e non rilevanti
- 27-01-2026: Crediti contributivi delle Casse di previdenza: nuove linee guida OIC
- 27-01-2026: Cambio d’appalto: responsabilità del subentrante per il TFR pregresso
Redazione Edotto
Circolare Imprese 17/06/2024
CONTENUTO DELLA CIRCOLARE
NEWS: dall’1 al 15 giugno 2024
GUIDA PRATICA: Credito d’imposta ZES Unica 2024, dal 12 giugno comunicazione alle Entrate
GUIDA PRATICA: Esonero giovanile under 30: fruizione parziale e casi di trasferibilità
ADEMPIMENTI E SCADENZE: dal 15 al 30 giugno 2024
Tirocinio formativo presso la Cassazione: pubblicato il bando 2024
Pubblicato, dalla Corte di cassazione, il bando 2024 di selezione per tirocini formativi da svolgere presso la Suprema corte: 80 tirocinanti, domande entro il 15 luglio 2024. Tutte le indicazioni.
Circolare Fisco 17/06/2024
CONTENUTO DELLA CIRCOLARE
NEWS: dall’1 al 15 giugno 2024
GUIDA PRATICA: Credito d’imposta ZES Unica 2024, dal 12 giugno comunicazione alle Entrate
ADEMPIMENTI E SCADENZE: dal 15 al 30 giugno 2024
Circolare Lavoro 17/06/2024
CONTENUTO DELLA CIRCOLARE
NEWS: dall’1 al 15 giugno 2024
GUIDA PRATICA: Esonero giovanile under 30: fruizione parziale e casi di trasferibilità
ADEMPIMENTI E SCADENZE: dal 15 al 30 giugno 2024
Lavoratori all'estero, retribuzioni convenzionali: regolarizzazioni entro il 17 giugno 2024
Entro il prossimo 17 giugno 2024, i datori di lavoro dovranno provvedere alla regolarizzazione delle retribuzioni convenzionali del primo trimestre 2024 per i lavoratori occupati all’estero.
