- 30-01-2026: Commercialisti: conguaglio contributi CNDCEC 2025 entro gennaio 2026
- 30-01-2026: Spese sanitarie 2025: primo invio annuale al Sistema Tessera Sanitaria
- 30-01-2026: Decreto PNRR 2026: al via l'ISEE automatico
- 30-01-2026: Ferie arretrate e assenza dal lavoro: quando il licenziamento è legittimo
- 30-01-2026: Controllo a distanza e GDPR: il Garante privacy sui sistemi di monitoraggio della guida
- 30-01-2026: Ricongiunzione contributiva: come calcolare rate e debito residuo
- 30-01-2026: Email aziendale attiva dopo il licenziamento? Sanzioni dal Garante Privacy
- 30-01-2026: Decreto PNRR: regole più semplici per imprese e PA
- 30-01-2026: Adempimento collaborativo: aggiornate le linee guida sul Tax Control Framework
- 30-01-2026: RENTRI, tracciabilità dei rifiuti: l’INL sull’uso dei sistemi GPS
- 30-01-2026: Vittime del Covid-19: azione risarcitoria contro la P.A. al giudice amministrativo
- 30-01-2026: ISA 2026: dati rilevanti e attività soggette a revisione
- 30-01-2026: Bonus beni strumentali 4.0: proroga al 31 marzo 2026 e nuove FAQ delle Entrate
- 30-01-2026: Trasferimento dei notai in esercizio: nuovo concorso 2026
Redazione Edotto
Superbonus 110%: arriverà la proroga?
Il Ministro Giorgetti, in un question time alla Camera, risponde sulla possibilità di un eventuale proroga del Superbonus al 110%.
Sicurezza sul lavoro: le 10 azioni (future) del Governo
Sicurezza sul lavoro: approvata la mozione unitaria che impegna il Governo ad individuare un nuovo approccio strategico alla prevenzione degli infortuni sul lavoro da tradurre in 10 azioni sul piano normativo, organizzativo, disciplinare e culturale.
Inail, rivalutati gli importi 2023 per danno biologico
Rivalutate dall’Inail le prestazioni di indennizzo del danno biologico causato da infortunio sul lavoro o malattia professionale per l’anno 2023. Gli importi contenuti nella circolare n. 41 del 12 settembre 2023
Come scegliere il CCNL applicabile in azienda
La scelta del contratto collettivo da applicare in azienda spetta al datore di lavoro ed è frutto di una sua, insindacabile, decisione. Il datore di lavoro può scegliere un accordo collettivo del tutto incoerente con l’attività d'impresa esercitata?
Transizione green: da ottobre le domande per il contributo a fondo perduto
Investimenti delle imprese per l'efficientamento energetico: domanda per i contributi esclusivamente online sulla piattaforma di Invitalia dal 10 ottobre al 12 dicembre 2023.
