Lavoro

Accordo per i centri di riabilitazione e residenze sanitarie e interpretazione dell'art. 18 CCNL case di cura personale non medico Aris

20/11/2012 Il 15 ottobre 2012 tra Aris e Cisl Fp e Uil Fpl è stato siglato il nuovo accordo collettivo nazionale per i centri di riabilitazione e residenze sanitarie assistenziali. L'accordo entra in vigore il 1° gennaio 2013 e sostituisce l'allegato 2 del CCNL 2002-2005. Sempre il 15 ottobre 2012 Aris e FP Cgil, Cisl FP e Uil FPL, relativamente all'art. 18 del CCNL, hanno siglato un verbale sui tempi di vestizione e svestizione e in merito alla programmazione dei turni.

CCNL Lavoro

Case di cura personale non medico Aris - Verbali di accordo del 15/10/2012

20/11/2012 Il 15 ottobre 2012 tra Aris e Cisl Fp e Uil Fpl è stato siglato il nuovo accordo collettivo nazionale per i centri di riabilitazione e residenze sanitarie assistenziali. L'accordo entra in vigore il 1° gennaio 2013 e sostituisce l'allegato 2 del CCNL 2002-2005.

Sempre il 15 ottobre 2012 Aris e FP Cgil, Cisl FP e Uil FPL, relativamente all'art. 18 del CCNL, hanno siglato un verbale sui tempi di vestizione e svestizione e in merito alla programmazione dei turni.

Lavoro

Il Ministero del lavoro spiega gli aggiornamenti alle Comunicazioni obbligatorie

20/11/2012 Con la nota n. 16176, del 19 novembre 2012, il Ministero del lavoro illustra le principali novità concernenti gli aggiornamenti degli standard del Sistema informatico delle comunicazioni obbligatorie (CO), disposti dal decreto direttoriale n. 235, del 5 ottobre 2012, a seguito delle disposizioni contenute nelle leggi n. 35/2012 e n. 92/2012. Gli aggiornamenti trattati, che entreranno in vigore dalle ore 19,00 del 10 gennaio 2013, riguardano: - gli inserimenti multipli di lavoratori nel...

Lavoro subordinato Lavoro

Durata della formazione nell'apprendistato professionalizzante. Risposte dal Ministero del lavoro

20/11/2012 Il Ministero del lavoro, con l'interpello n. 34 del 19 ottobre 2012, risponde al Consiglio nazionale dell'Ordine dei consulenti del lavoro in merito alla legittimità delle clausole della contrattazione collettiva che prevedono una riduzione dell'impegno formativo in caso di verifica del Piano formativo individuale (PFI) ad opera dell'ente bilaterale e del rispetto integrale delle disposizioni del CCNL, tra cui quelle relative all'assistenza sanitaria integrativa, previdenza complementare, enti...

Lavoro subordinato Lavoro

Colpevole il datore di lavoro che prospetta trattamenti retributivi dietro minaccia di licenziamento

19/11/2012 Con sentenza n. 42352 del 30 ottobre 2012, la Suprema Corte di Cassazione afferma che incorre nel reato di estorsione il datore di lavoro che obbliga i propri dipendenti ad accettare una retribuzione più bassa di quella indicata in busta paga dietro minaccia di licenziamento. L’alternativa imposta ai lavoratori di accettare uno stipendio inferiore ai minimi contrattuali o interrompere il rapporto di lavoro è stata condannata pienamente dalla Corte, a nulla valendo le motivazioni addotte dal...

Lavoro subordinato Lavoro

Contributi artigiani e commercianti, promemoria Inps per il versamento

17/11/2012 L'Inps, con il messaggio n. 18678 del 15 novembre 2012, comunica che – relativamente alla terza emissione 2012 dei contributi dovuti dagli artigiani e dai commercianti iscritti in corso d'anno – ha provveduto all'invio di un prospetto di liquidazione con gli importi e le causali per il versamento dei contributi previdenziali al 2012, nonché una lettera esplicativa delle modalità di determinazione degli importi dovuti. L'Istituto chiarisce che, per il pagamento dei contributi, non provvede...

Previdenza Lavoro

Licenziamento nullo. Il dipendente può usare documenti aziendali per esercitare un diritto

17/11/2012 Con la sentenza n. 20163, depositata il 16 novembre 2012, la Corte di Cassazione scioglie il contrasto sorto tra una banca e un suo dipendente, che era stato accusato di abusivo impossessamento di corrispondenza e documentazione bancaria riservata. La Corte ritiene che sia illegittimo il licenziamento del dipendente che usa carte della società per fare causa all’imprenditore. Il dipendente ha la facoltà di utilizzare i documenti riservati dell’azienda, soprattutto se questi servono per far...

Lavoro subordinato Lavoro

Permessi disabili, richieste online solo per il settore privato

17/11/2012 Riguarda esclusivamente la generalità dei lavoratori dipendenti del settore privato e non i soggetti titolari di un rapporto di lavoro alle dipendenze di amministrazioni pubbliche, con copertura assicurativa presso la gestione ex Inpdap, l'obbligo di invio telematico per le domande di permessi per assistenza ai familiari portatori di handicap, che – come previsto nella circolare Inps n. 117 del 27 settembre 2012 – dal 1° ottobre 2012 deve essere presentata esclusivamente attraverso il web, i...

Lavoro

Risorse per la formazione continua

15/11/2012 Un decreto direttoriale - il n. 829 del 26 ottobre 2012, emesso dal Ministero del lavoro e delle politiche sociali – ha come scopo: sostenere le iniziative a vantaggio dei lavoratori, aggiornando ed accrescendo le loro competenze; sostenere le iniziative a vantaggio delle imprese, sviluppandone la competitività. A tal fine assegna, ripartite tra le Regioni, risorse per l’anno 2012. La norma che sovrintende lo stanziamento è la Legge n. 236 del 1993.

Lavoro

INPS. Arrivano due nuove modalità telematiche per i lavoratori agricoli

15/11/2012 Con due circolari del 13 novembre 2012, la n. 129 e la n. 130, l’Inps si occupa di alcuni aspetti riguardanti i lavoratori del settore agricolo. Con la circolare n. 129/2012 si comunica che è stata predisposta una apposita procedura per la telematizzazione delle domande di riduzione sanzioni civili, compensazione, regolarizzazione e ristampa dei modelli F24 nel settore agricolo. A tal fine, è stata così predisposta una nuova procedura a cui si potrà accedere mediante il sito Internet...

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