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Lavoro

Inps, autotutela per le missive erronee ai professionisti

24/07/2013 “I professionisti iscritti a una cassa di previdenza che hanno ricevuto nelle ultime settimane un atto di accertamento, da parte dell'Inps, per mancati versamenti contributivi possono stare tranquilli”, è stato un errore. Così, il direttore centrale entrate contributive dell'Inps, Antonello Crudo, al quotidiano ItaliaOggi. L’annuncio è che gli interessati saranno rassicurati a mezzo lettera da parte dell'Istituto, che ha provveduto all’annullamento in autotutela degli atti. Inoltre, sarà...
PrevidenzaLavoroProfessionisti

Corte costituzionale: il pluralismo sindacale va garantito

24/07/2013 Con la sentenza n. 231 depositata il 23 luglio 2013, la Corte costituzionale ha dichiarato l'illegittimità dell'articolo 19, primo comma, lettera b), dello Statuto dei lavoratori (Legge n. 300/1970), nella parte in cui non prevede che la rappresentanza sindacale aziendale possa essere costituita anche nell'ambito di associazioni sindacali che, pur non firmatarie dei contratti collettivi applicati nell'unità produttiva, abbiano comunque partecipato alla negoziazione relativa agli stessi contratti...
Lavoro

Apprendisti assunti dalle liste di mobilità: contribuzione piena dopo i 18 mesi

23/07/2013 Dopo la pubblicazione della circolare n. 128/2012 in materia di apprendistato, l’Inps con il messaggio 11761 del 22 luglio 2013, rilascia altre informazioni per i lavoratori assunti con contratto di apprendistato dalle liste di mobilità con l’obiettivo di favorire la loro riqualificazione professionale. Già con il precedente documento di prassi, l’Inps aveva precisato la possibilità per chi assume in apprendistato lavoratori in mobilità di fruire di un regime contributivo agevolato per i...
Lavoro subordinatoLavoroPrevidenza

Dall'Inps, nuovi servizi del cassetto previdenziale per artigiani e commercianti

23/07/2013 L'Inps, con messaggio n. 11762 del 22 luglio 2013, comunica che il cassetto previdenziale per artigiani e commercianti è stato implementato con un nuovo servizio di consultazione delle comunicazioni inviate agli utenti, quali lettere di comunicazione dei codici Inps e degli importi per i versamenti inerenti l'imposizione contributiva 2013 e avvisi bonari. L'accesso è possibile utilizzando l'opzione di menù “Comunicazione bidirezionale” e la consultazione viene agevolata da un servizio di...
PrevidenzaLavoro

Sicurezza lavoro. Appaltatore e subappaltatore corresponsabili e obbligati al Pos

23/07/2013 La Quarta sezione penale, della Corte di Cassazione, con la sentenza n. 31304 del 22 luglio 2013, chiarisce alcuni aspetti relativi alla responsabilità a carico dell’appaltatore e del subappaltatore in merito alla presentazione del Piano di sicurezza aziendale. I Giudici di legittimità specificano che, per evitare che vengano richieste forme di controllo eccessivamente pesanti e capillari al committente circa la sicurezza del luogo di lavoro, entrambi - l'appaltatore e il subappaltatore -...
LavoroLavoro subordinato

Agevolazioni per le riassunzioni, in attesa della circolare Inps

23/07/2013 L'annuncio viene dal sito del Ministero del lavoro che, il 22 luglio 2013, comunica la prossima pubblicazione sulla “Gazzetta Ufficiale” del decreto direttoriale n. 390, del 3 giugno 2013, che apporta modifiche al decreto direttoriale n 264 del 19 aprile 2013, concernente l'agevolazione per quei datori di lavoro che nel 2013 assumono lavoratori licenziati, nei 12 mesi precedenti l'assunzione, per giustificato motivo oggettivo connesso a riduzione, trasformazione o cessazione di attività di...
AgevolazioniFiscoMisure per l'occupazioneLavoro

Al demansionamento non sempre segue il risarcimento

22/07/2013 La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 14214, del 5 giugno 2013, respinge il ricorso presentato da un lavoratore che chiedeva il risarcimento automatico per danno da demansionamento. I giudici precisano che il riconoscimento del diritto del lavoratore al risarcimento del danno professionale, biologico o esistenziale non ricorre automaticamente in tutti i casi di inadempimento datoriale. Non si ritiene infatti sufficiente che il lavoratore adduca quale motivazione del ricorso la sola...
ContenziosoLavoro