Lavoro
Cassa integrazione, NASpI, DIS-COLL, IDIS, ISCRO: crescono i massimali nel 2025
30/01/2025L’INPS comunica gli importi massimi delle prestazioni di integrazione salariale (CIGO, CIGS, CISOA, FIS e Fondi di solidarietà bilaterali) e delle indennità di NASpI, DIS-COLL, agricola, IDIS e ISCRO per l’anno 2025. La tabella comparativa 2024/2025.
Utilizzo dei locali sotterranei e semi-sotterranei: indicazioni dall'Ispettorato
30/01/2025Utilizzo dei locali sotterranei e semi-sotterranei: indicazioni dall'Ispettorato. Quali lavorazioni sono ammesse e quali escluse.
Contratti a termine 2025: cosa cambia per aziende e lavoratori
30/01/2025Novità per i contratti a tempo determinato nel 2025. Proroga al 31 dicembre 2025 delle causali individuate dalle esigenze delle parti, criteri proporzionali di determinazione del periodo di prova e interpretazione autentica per le attività stagionali
Contratti a termine: cosa cambia nel 2025
30/01/2025Il decreto Milleproroghe e il Collegato lavoro modificano la disciplina dei contratti di lavoro a tempo determinato. Prorogate al 31 dicembre 2025 le causali individuate dalle parti. Novità per il periodo di prova e in materia di contratti stagionali
Ricongiunzione previdenziale per i professionisti: rate per le domande 2025
29/01/2025L'INPS comunica i coefficienti per la ricongiunzione dei periodi assicurativi ai fini previdenziali per i liberi professionisti per i piani di ammortamento degli oneri relativi alle domande presentate nel 2025, in base al tasso di variazione di ISTAT
Pensioni 2025: al via la rivalutazione INPS. Le novità
29/01/2025Come ogni anno, l’INPS comunica il completamento delle operazioni di rivalutazione delle pensioni e delle prestazioni assistenziali. Per l’anno 2025 tali lavorazioni hanno riguardato oltre 20 milioni di posizioni. Cosa cambia nel 2025? I chiarimenti.
Fondo Nuove Competenze 2025: cosa finanzia la terza edizione
29/01/2025La terza edizione del Fondo Nuove Competenze 2025 finanzia formazione, innovazione tecnologica, sostenibilità e riqualificazione per aziende e lavoratori.
Whistleblowing: escluse dalla tutela le segnalazioni di carattere personale
28/01/2025La tutela prevista dalla normativa sul whistleblowing si applica esclusivamente alle segnalazioni di illeciti oggettivi e non può essere invocata per finalità personali o rivendicazioni legate al rapporto di lavoro. Lo ha precisato la Cassazione.
Verbali di disposizione: ricorso al direttore dell’Ispettorato territoriale del lavoro
28/01/2025L’organo competente a decidere per l’annullamento dei verbali di disposizione emessi emessi dal personale dell’Ispettorato nazionale del lavoro è il direttore dell’Ispettorato territoriale del lavoro. Lo chiarisce l'Ispettorato nazionale del lavoro.
Grandi aziende: chiusura di due unità produttive sotto la lente del Ministero
28/01/2025La procedura per le cessazioni delle attività produttive di grandi aziende non in crisi prevista dalla legge di Bilancio 2022 si applica anche nel caso di chiusura di due unità produttive di cui una con più di 50 e l'altra con meno di 50 dipendenti?
