Contenzioso
Legali e Gestione separata INPS: niente iscrizione senza abitualità
30/08/2021La percezione, da parte dell’avvocato, di un reddito annuo inferiore a 5mila euro può rilevare quale indice negativo di abitualità e portare ad escludere l’obbligo di iscrizione alla Gestione separata INPS.
Somme indebite, restituzione al netto delle ritenute fiscali
30/08/2021In caso di sentenza riformata e favorevole al datore di lavoro, quest’ultimo ha diritto alla restituzione delle somme versate al netto delle ritenute fiscali.
Tribunale Roma: vaccino anti Covid essenziale per il personale sanitario
27/08/2021Respinti, dal Tribunale di Roma, i ricorsi cautelari promossi da tre operatori sanitari che, sospesi dal lavoro e dalla retribuzione per non essersi sottoposti alla vaccinazione Covid, chiedevano di essere riammessi in servizio.
Eterodirezione? Rapporto di subordinazione anche se c'è amicizia
26/08/2021L’eventuale pregresso rapporto di amicizia tra le parti non esclude l’esistenza di un rapporto di lavoro dipendente. Sì al riconoscimento dell’esistenza del vincolo di subordinazione se è provato il requisito dell'eterodirezione.
Il diritto al trasferimento ex Legge 104 non è assoluto e illimitato
26/08/2021Il diritto del lavoratore a scegliere la sede di lavoro più vicina al domicilio della persona da curare non è un diritto assoluto e illimitato. Così la Corte di cassazione sulla norma ex art. 33 comma 5, Legge n. 104/1992.
Pensionati professionisti, stop al contributo di solidarietà
25/08/2021Semaforo rosso al contributo di solidarietà imposto ai pensionati professionisti. Il contributo, infatti, non può essere ricondotto a un criterio di determinazione del trattamento pensionistico di competenza degli istituti.
Lavoratore invalido. Aspettativa prolungata in assenza di mansioni adeguate
24/08/2021Per la Corte di cassazione è legittimo che il datore prolunghi l’aspettativa del dipendente invalido in assenza di mansioni compatibili con le sue condizioni di salute.
Minaccia i colleghi per non farli testimoniare? Licenziato
24/08/2021Convalidato, dalla Corte di cassazione, il licenziamento per giusta causa irrogato a un lavoratore che aveva costretto i colleghi, con minacce, a ritrattare le dichiarazioni rese in un precedente procedimento disciplinare.
Impugnazione del licenziamento in due distinti giudizi, possibile?
23/08/2021La Corte di cassazione sulle condizioni di proponibilità di distinte azioni di impugnazione, per ragioni diverse, del medesimo atto di licenziamento.
Assenza ingiustificata per 10 giorni: licenziamento con preavviso
13/08/2021Legittimo il licenziamento disciplinare della dipendente che, avendo superato il periodo di aspettativa, non si presenti sul posto di lavoro una volta venuto meno il titolo giustificativo della sua assenza.
