Contenzioso
Non utilizzabili dal datore le conversazioni in chat private
27/09/2021Illegittimo il licenziamento per giusta causa comminato al dipendente che offende il superiore gerarchico nel corso di una chat privata con un collega. Materiale inutilizzabile senza la necessaria, tempestiva ed adeguata informazione.
Sospetto di illecito? Legittimo il controllo sul pc del dipendente
23/09/2021Quando è possibile, per il datore di lavoro, eseguire controlli sul pc in dotazione del dipendente sospettato della commissione di un illecito? La risposta della Corte di cassazione in una recente sentenza.
Pausa, non è riposo se il lavoratore può essere chiamato in servizio
14/09/2021La pausa concessa al dipendente, che non gli permette di gestire il proprio tempo perché tenuto a effettuare un eventuale intervento rapido, rientra nell’orario di lavoro e non può essere qualificata come periodo di riposo.
Co.co.co., nessuna comunicazione per lavori intellettuali
08/09/2021Il committente non è tenuto a comunicare il rapporto se il co.co.co. è un professionista, ossia svolge un’attività lavorativa di tipo intellettuale.
INPGI, bocciato il divieto di cumulo tra pensione e redditi
07/09/2021Nuova decisione della Suprema Corte che boccia il divieto di cumulo INPGI 1 tra la pensione di anzianità di un giornalista e suoi redditi eccedenti i 22.524 euro l’anno.
Corte Ue: Permesso di soggiorno? Sì ad assegno di maternità e natalità
02/09/2021Corte di giustizia Ue: l'assegno di natalità e quello di maternità spettano anche ai cittadini di Paesi terzi con permesso unico non soggiornanti di lungo periodo. Normativa italiana non conforme al diritto comunitario.
Patto di non concorrenza, nullo se il datore recede unilateralmente
02/09/2021Non ha alcuna valenza il patto di non concorrenza tra datore di lavoro e lavoratore laddove il primo si scioglie in maniera unilaterale.
Conversione in rapporto subordinato senza irriducibilità della retribuzione
01/09/2021Corte di cassazione: non opera il principio di irriducibilità della retribuzione nei casi in cui il rapporto di lavoro qualificato ab origine come autonomo venga successivamente convertito in lavoro subordinato.
Rapporto di lavoro dopo cessione ramo d'azienda: competenza al giudice del lavoro
31/08/2021Davanti a quale giudice vanno proposte le domande di accertamento della cessione di ramo di azienda e della continuità del rapporto di lavoro se l’impresa cessionaria è assoggettata a procedura concorsuale?
Legali e Gestione separata INPS: niente iscrizione senza abitualità
30/08/2021La percezione, da parte dell’avvocato, di un reddito annuo inferiore a 5mila euro può rilevare quale indice negativo di abitualità e portare ad escludere l’obbligo di iscrizione alla Gestione separata INPS.
