Contenzioso
Eterodirezione? Rapporto di subordinazione anche se c'è amicizia
26/08/2021L’eventuale pregresso rapporto di amicizia tra le parti non esclude l’esistenza di un rapporto di lavoro dipendente. Sì al riconoscimento dell’esistenza del vincolo di subordinazione se è provato il requisito dell'eterodirezione.
Il diritto al trasferimento ex Legge 104 non è assoluto e illimitato
26/08/2021Il diritto del lavoratore a scegliere la sede di lavoro più vicina al domicilio della persona da curare non è un diritto assoluto e illimitato. Così la Corte di cassazione sulla norma ex art. 33 comma 5, Legge n. 104/1992.
Pensionati professionisti, stop al contributo di solidarietà
25/08/2021Semaforo rosso al contributo di solidarietà imposto ai pensionati professionisti. Il contributo, infatti, non può essere ricondotto a un criterio di determinazione del trattamento pensionistico di competenza degli istituti.
Lavoratore invalido. Aspettativa prolungata in assenza di mansioni adeguate
24/08/2021Per la Corte di cassazione è legittimo che il datore prolunghi l’aspettativa del dipendente invalido in assenza di mansioni compatibili con le sue condizioni di salute.
Minaccia i colleghi per non farli testimoniare? Licenziato
24/08/2021Convalidato, dalla Corte di cassazione, il licenziamento per giusta causa irrogato a un lavoratore che aveva costretto i colleghi, con minacce, a ritrattare le dichiarazioni rese in un precedente procedimento disciplinare.
Impugnazione del licenziamento in due distinti giudizi, possibile?
23/08/2021La Corte di cassazione sulle condizioni di proponibilità di distinte azioni di impugnazione, per ragioni diverse, del medesimo atto di licenziamento.
Assenza ingiustificata per 10 giorni: licenziamento con preavviso
13/08/2021Legittimo il licenziamento disciplinare della dipendente che, avendo superato il periodo di aspettativa, non si presenti sul posto di lavoro una volta venuto meno il titolo giustificativo della sua assenza.
Contributi previdenziali e sanzioni amministrative: giudizi autonomi
12/08/2021Tra il giudizio sul pagamento di contributi previdenziali e quello relativo all'opposizione alle sanzioni amministrative non sussiste un nesso di pregiudizialità-dipendenza giuridica: no a efficacia riflessa del giudicato.
Infedele compilazione dei report: licenziamento per giusta causa
10/08/2021L'infedele compilazione dei report integra una falsa attestazione dell’attività eseguita: legittimo il licenziamento disciplinare del dipendente che espleti attività di promozione commerciale.
Contatto indiretto con Covid? No al licenziamento se non si informa il datore
10/08/2021Illegittimo il licenziamento disciplinare per chi omette di informare il datore di lavoro di avere avuto un contatto indiretto con una persona positiva al Coronavirus: vi è un difetto di proporzionalità tra condotta e sanzione adottata.
