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Annarita Scarcella
Laureata con lode presso l’Università degli Studi di Bari “Aldo Moro”, ha maturato una esperienza più che trentennale nell'editoria e nella comunicazione professionale specializzata, su carta e online.
Per la testata giornalistica Edotto scrive, come responsabile della sezione Lavoro, articoli specialistici di approfondimento e di aggiornamento normativo e giurisprudenziale in materia di lavoro e pensioni. Redige circolari informative e tematiche per Aziende e Studi professionali.
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Assunzione di beneficiari ADI e SFL: premiata l’attività di intermediazione
Contributo economico una tantum riconosciuto a agenzie per il lavoro, Istituti di Patronato, Enti bilaterali, enti del Terzo Settore, imprese sociali per l'attività di intermediazione svolta per l'assunzione di beneficiari ADI e SFL. A quanto ammonta
Molestie in azienda: formazione dei datori di lavoro e dirigenti
L’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 introduce percorsi formativi obbligatori sulla sicurezza sul lavoro, con focus su molestie e violenza nei luoghi di lavoro per datori di lavoro, dirigenti, RSPP e ASPP, definendone durata e contenuti minimi.
Sicurezza sul lavoro, incentivi INAIL per formazione e informazione: upload documentazione
Con avviso pubblico l'INAIL finanzia progetti integrati di formazione e informazione in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, destinati a RLS, RSPP, lavoratori, datori di lavoro. Novità: inserimento dei documenti fino al 23 maggio 2025.
Dirigenti PMI: come e quando versare i contributi a Previndapi
Dal 1° gennaio 2025, la contribuzione aziendale per i dirigenti piccola e media industria è pari al 5% della retribuzione globale lorda effettivamente percepita dal dirigente. Il massimale retributivo sale a 190.000 euro annui. Istruzioni Previndapi
Dimissioni per fatti concludenti: procedura in infografica
Dimissioni per fatti concludenti: quali sono gli effetti della revoca delle dimissioni volontarie del lavoratore successive all’avvio della procedura da parte del datore di lavoro, rese prima che cessi il rapporto di lavoro? Procedura in infografica.